Psikososyal Risk Etmenleri Eğitimi
Kurs Süresi: 90 Dakika
İşyerinde psikososyal risk etmenlerini ortadan kaldırarak ya da azaltarak çalışana, işyerinde ve yaşadığı çevrede rahat edebileceği bir atmosferin hazırlanması gerekir.
İşyerinde psikolojik düzenlemelerin amacı, çalışana, işyerinde ve yaşadığı çevrede rahat edebileceği bir atmosferin hazırlanmasıdır. Çalışanın performansı ve güven duygusu tamamen bireyin psikolojik durumuna bağlıdır. İnsanı makineden ayıran önemli özelliği duygu ve hislerinin olmasıdır.
Mesleki sorunlar, parasal güçlükler, iş zorlukları, kişilik çatışması, kararsızlık, güvensizlik, kişisel felaketler gibi durumlarla karşılaşan insan, umutsuzluğa, karamsarlığa sürüklenebilir. Kendini başarısız ve yalnız hisseder. Bu çalışanlar, dalgın ve alıngan olurlar ve hem iş kazası yapmaya, hem de aşırı tepki göstermeye, kavgaya hazırdırlar
Psikososyal Risk Etmenleri Kursu Eğitim İçerikleri
- Psikososyal Riskler
- Stres
- İşyerinde Psikososyal Travma
- İşyerinde Psikolojik Şiddet
Açıklama: Kursa başlamak için “EĞİTİMİ ÜZERİNE AL” ikonuna tıklamanız gerekir. Her dersin sonunda mutlaka “BU DERSİ TAMAMLA” butonuna basarak, diğer derse/konuya/sınava geçmelisiniz.
Sınavı başarıyla tamamladıysanız “BAŞARI SERTİFİKANIZIN” online oluşturulabilmesi için “KURSU BİTİR” butonuna tıklayınız.
Psikososyal Riskler ve Önleme Yolları
Psikososyal risklerin varlığı hem gelişmiş hem de gelişmekte olan ülkelerde kabul edilmiş ve üzerinde birçok çalışma yapılmıştır. Özellikle iş kaynaklı stresin yol açtığı sağlık sorunları düşünüldüğünde psikososyal risk faktörleri çalışanın verimini kötü etkileyen bir olgu olarak kabul edilmektedir. İş kaynaklı stres sonucu sigara, alkol ve uyuşturucu madde kullanımı artmakta bunun sonucunda psikososyal risk faktörleri çalışanın sadece çalışma hayatını etkileyen bir unsur olmaktan çıkarak çalışanın aile ve sosyal hayatını da olumsuz olarak etkilemektedir.
Çalışma Ortamında Psikososyal Riskler
Çalışma ortamında psikososyal risk faktörlerinin başında, aşırı veya yetersiz iş yükü ve zaman baskısı gelmektedir. Aşırı iş yükü kadar, çalışanlarda strese neden olan bir diğer faktör ise yetersiz iş yüküdür. Özellikle zamanının çoğunu oturarak geçirmek durumunda kalan veya zekâ ve yeteneğinin altında rutin işleri yapmak zorunda kalan personelin sıkıntı nedeniyle strese girdiği görülmektedir. Otomasyona bağlı toplu üretim ile makinenin hızına uymak zorunda kalan çalışanlar işleri yetiştirmek zorundadırlar ve yoğun bir iş temposuyla karşı karşıya kalırlar.
Çalışanların üzerindeki bu iş temposu strese neden olmaktadır. Otomasyona bağlı olmayan diğer üretim koşulları açısından da durum farklı değildir. Özellikle mesaiFazla mesai; 4857 sayılı İş Kanununa göre, haftalık 45 saati aşan çalışmaları ifade etmektedir. Denkleştirme… More bitimine doğru işleri bitirme telaşına giren çalışanlar kendilerini baskılarlar ve iş kazalarına maruz kalma olasılıkları artar.
Müfredat
- 1 Section
- 3 Lessons
- Ömür boyu
- Psikososyal Risk Etmenleriİşyerinde psikolojik düzenlemelerin amacı, çalışana, işyerinde ve yaşadığı çevrede rahat edebileceği bir atmosferin hazırlanmasıdır.4
İSG Eğitmeni
Çalışmanın savaştan üç kat daha tehlikeli olduğu, içki, uyuşturucu veya savaşlardan daha fazla insanın hayatını kaybetmesine neden olan “BANA BİR ŞEY OLMAZ” mantığını ortadan kaldırarak, İSG kültürünü Türkiye’ye yerleştirmek için oluşturduğumuz İSG Eğitim Platformu'nda her çalışanın İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerini almalarını sağlamak için kendimizi durmadan yeniliyoruz. Ümidimiz odur ki, tüm işyerlerinde "sıfır" iş kazası hedeflerine doğrudan katkımız olsun. Şirketlerin önceliği için uygulanan eğitimlerimizde Öngörülemeyen kazaları önlemek için tüm imkanlarımızla yanınızda olmayı sürdürüyoruz.
Bu kursu alamıyorsanız ya da profilinize eklenmemişse uzmanlarımızla İletişime Geçebilirsiniz
İşyerinde psikososyal riskleri ortadan kaldırarak ya da azaltarak çalışana, işyerinde ve yaşadığı çevrede rahat edebileceği bir atmosferin hazırlanması gerekir.
İlginizi Çekebilecek Kurslar
-
Başlangıç
-
5 Öğrenci
-
46 Ders
-
1 Sınav
-
Uzmanlık
-
5 Öğrenci
-
67 Ders
-
1 Sınav
-
İleri Düzey
-
3 Öğrenci
-
75 Ders
-
1 Sınav
-
İleri Düzey
-
6 Öğrenci
-
6 Ders
-
4 Sınav
